民主测评大会现场

　　本网讯(记者李茅升)1月14日，在嘉禾宾馆餐厅会议室召开我县县直单位和重要岗位2010年度民主评议。参会人员有县纪委相关领导、县委作风办、县纠风办、被评议县直单位和岗位负责人、“两代表一委员”及服务对象代表150多人。

　　为进一步加强和改进机关干部作风建设，纠正部门和行业不正之风，优化经济发展环境，确保政令畅通、依法行政，提高行政效率,加快富民强县步伐，打造“效廉嘉禾”，县委作风办和县纪委纠风办共同开展了民主评议县直单位和重要岗位活动。这次活动，全县共选取了电信、联通、移动、人民医院、中医院、自来水、电力、新农合、公安、食监局等10个单位，以及县城管大队、质监站、治安大队、城关派出所、交警一中队、路政大队、地税稽查局、国税稽查局、煤炭税费稽查大队等20个重要岗位。民主评议活动的内容主要是依法规范行政，看是否依法办事、公平公正，是否存在执法不公、违法行政，不文明执法等问题;高效优质行政，看是否热情办事、快捷高效，是否存在办事拖拉、推诿扯皮等问题;公开透明行政，看是否公开办事、阳光操作，是否存在政策不透明、程序不规范、暗箱操作等问题;清正廉洁行政，看是否干净办事、廉洁从政，是否存在公权私用、吃拿卡要等四个方面

　　通过前期的安排部署、宣传发动，自查自纠、整改提高等阶段，单位(岗位)的作风有了大的转变，服务群众的意识有了大的提高，评议活动取得了一定成效，形成了“比、学、赶、超”的良好氛围。根据《嘉禾县2010年民主评议重要股级岗位工作方案》的安排，目前已进入民主测评、结果应运阶段。

　　民主评议采取社会测评和日常考核两种方式。本次评议作为社会评议的重要组成部分。来处各行各业的代表120人，根据要求和结合本人了解的情况，认真、客观地投下了神圣的评分。据悉，经综合统计后，测评结果在县各类新闻媒体上予以公布，作为单位年度考核的重要依据之一。综合分80分以上的为满意单位(岗位)，综合分60分以下且处于后3位的为不满意单位(岗位)，其他单位为基本满意单位(岗位)。被评为满意单位的，由县委、县政府通报表扬。被评为不满意的单位，向县委、县政府写出深刻检查;对单位主要负责人进行诫勉谈话;单位主要负责人在电视上作整改发言，向社会公开承诺;取消其领导班子及其主要负责人年度评先评优资格;列入次年重点评议单位。连续两年被评为不满意单位的，其主要负责人应引咎辞职，或按有关规定和程序依法给予主要负责人责令辞职、就地免职、降职使用处理。属垂直管理的部门和单位，由县委、县政府向其上级主管部门通报评议情况，并提出对其主要负责人的处理建议。

　　与会人员认真听取会议精神

来自各行各业代表在认真填写,投下客观评分