“转变干部作风，增强为民办事效率”，这句话道出了转变干部作风的最根本的意义，很多人一想到转变干部作风就会想到机关单位，很少有人会把这一举措和乡镇联系起来。

　　其实不然，乡镇作为最基层的一级政府，作为最基层为民办事机构，我觉得更应该加强作风建设，因为乡镇干部是和农村的老百姓接触最多的，而在老百姓的心目中“有事找政府”这一观念已经是根深蒂固。“有事找政府”既体现了百姓对政府的信任，同时又体现出了乡镇政府和百姓之间的密切关系，所以我们在千方百计发展经济的同时，更要时时刻刻做好表率，提高自身的素质，转变自己的工作作风，做一名合格的乡镇干部。

　　一、从“官”到“民”的转变

　　如果乡镇干部自己把自己看做是官那么他就很难融入到群众中去，他就不会愿意放下架子直接面对农民，总认为自己高人一等，不能和群众打成一片，就不能了解群众的真正想法，就无法和真正的为群众服务，群众有事找他他也就不知道怎么去帮群众解决。因此，只有从思想上彻底的改变这一观点，沉下心沉下力的融入到群众去，走进百姓的心目中去，去了解他们的需求，去了解他们的内心想法，把自己当成是他们中的一员，让百姓把你当是知心人，什么话都愿意和你说也敢和你说，只有这样才算是去掉了那个“官”字，去掉了“官”字你就是“民”，成了“民”那么你为百姓服务起来就可以得心应手了。

　　二、从“虚”到“实”的转变

　　现在的农民和以前的农民最大的区别的就是现在的农民渴望文化知识的帮助，那么作为乡镇干部如果还停留在过去那种工作方式肯定是不行的，在过去你去帮农民插插秧，割割稻子那他们就很感谢你了，但是现在不一样，现在他们更希望的是你能带给他知识，能教会他们应用现代的科学来提高产量。因此我们就必须得为自己不断的充电，我们一定要正确认识自己的学识和能力，要倍加谦虚、永不懈怠，在不断更新的知识的海洋中吸取营养，以孜孜不倦的精神坚持学习，用新时期的理念教育和引导群众前进，带领他们发展生产，努力实现、维护和发展人民群众的利益。我们要从实际出发，比如以结对的方式帮助户贫困户，帮助他们理清发展思路，寻找致富项目，解决实际存在的困难和问题;帮助村里的企业拓宽门路，壮大规模，搞好“产、供、销”综合服务;帮助农村社会治安复杂的地方抓好综合治理等实实在在的事。“想群众所想，急群众所需”，这样才能成为人民群众衷心拥戴的干部。

　　三、从“惰”到“勤”的转变

　　目前乡镇干部队伍的作风建设方面也还存在着很多问题，如不能摆正自己的位置，下村蹲不住，不能入户同群众交流，当“二传手”、“传话筒”，自认为自己是机关单位的人员，天天呆在办公室等着群众上门，其实这些都是“惰”的体现，乡镇干部就应该主动到村里去，到农户家中去，只有勤下、勤走才能在第一时间为百姓解决问题。从去年开始，在本人所在的镇党委就提出“变上访为下访”，所有的干部“扫地出门”，挨家挨户的去走访调查，用最直接最真实的方式去了解民情民意，短短的20天时间就收集了40余条很好的建议，并现场为群众解决了问题10件。由此可见，等着百姓上来找和我们主动到他们中间去的差别有多大，只有将我们的办公室搬到村组、搬到田间地头，才是紧密联系群众的最好办法。

　　“一个地方、一个部门、一个单位的工作，成在作风、败也在作风;一个干部的形象好在作风，坏也在作风;群众对干部誉在作风，非也在作风。”这是我从网上看到的一句话，确实，乡镇干部是直接与人民群众打交道，作风状况如何，事关党在农村的形象，事关落实科学发展的进程。为此，干部作风建设不是一朝一夕的事，只有不断的改进和完善才能更好的为人民服务。