关于印发《珠泉镇2013年度城乡居民社会养老保险工作目标管理考核办法》的通知_乡镇资讯

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珠泉镇人民政府

关于印发《珠泉镇2013年度城乡居民社会

养老保险工作目标管理考核办法》的

通知

各村（居）委会，镇直有关单位：

《珠泉镇2013年度城乡居民社会养老保险工作目标管理考核办法》已经镇人民政府同意，现印发给你们，请认真遵照执行。

二○一三年五月十二日

珠泉镇2013年度城乡居民社会养老保险

工作目标管理考核办法

为顺利推进我镇城乡居民社会养老保险工作，根据县目标考核管理工作的要求，结合我镇实际，制定本办法。

一、考核对象

各村（社区）

二、考核目标

2013年12月31日前，16-59周岁原参保城乡居民实际参保缴费率达到85%以上。

三、考核方式

由镇城乡居民养老保险工作领导小组负责，实行日常考核和年终考评相结合。

四、考核内容

5月31日前，新增原参保居民信息录入整册（2012年已参保和已录入的不再重新登记），6月1日-12月31日前，分月考核参保进度，2014年1月初确定年终考核参保率。

五、考核奖惩

（一）新增原参保居民信息录入整册，正确无误的按0.5元/人，奖励到村（社区）。

（二）对照县城乡养老保险中心，参保缴费的按1元/人，奖励到村（社区）。

（三）按完成任务情况：1、85%以上（含85%）的村（社区）奖励1000元，村（社区）和驻村（社区）干部年终目标管理绩效分加5分；2、85%以下的村（社区）处罚1000元，村（社区）和驻村（社区）干部年终目标管理绩效分扣5分。

附件：珠泉镇2013年度城乡居民养老保险任务分解表。

附件：

珠泉镇2013年度城乡居民养老保险任务分解表

来源：珠政发〔2013〕9号

编辑：邓和明

关于印发《珠泉镇2013年度城乡居民社会养老保险工作目标管理考核办法》的通知